不少职场人工作不开心、动力不足、盲目跳槽的根本原因是职业目标不清晰。而职场生涯前3年是锻炼能力、积累资本的黄金期。如果这段时间内还不清楚自己的目标,那就很可能成为一个碌碌无为、甘于平庸的打工者。因此,要根据自己的兴趣爱好、能力所在,结合3年来的经验教训,找出适合自己的目标。...
加薪升迁都无望的七个习惯在职场上,名声好的人往往更受人尊敬,影响力更大,升迁的机会也更多;而好的威望来自好的习惯。下面列举了7种会破坏职场形象的坏习惯。如果有,快改掉,别让你的前程被毁于一旦!...
最近在思考一个问题,为什么跳槽往往意味着加薪?如果一个人确有价值,为什么在原来的公司没有在薪水上体现出来?如果没有价值,为什么跳槽以后就会加薪?还是可以单纯的解释为,应聘者和招聘者之间的信息不对等?...
文/袁士清初心是什么?这是几乎所有初入职场的朋友都会面临的问题。而这些问题通常会在步入职场的1——3年之内最明显。如果不及早解决这些问题,那么,你就会荒废这3年的时间,而对于一个职场新人来说,这3年至关重要,是锻炼能力、积累资本的黄金3年。一旦错过,则要花费更多的时间,从头再来,重新弥补。一旦超过3年,你将为每一次改变付出巨大的代价。...
有一句话说得好,你的心有多大,舞台就有多大;你的格局有多大,心就能有多宽!放大你的格局,你的人生将不可思议!一个妇女买了件衣服,习惯性地跟邻居显摆,却发现同样的衣服邻居比她少花了20元钱,于是她耿耿于怀数天。这人的格局就值20元钱了。...
文/卡西在朋友圈销声匿迹这件事儿,小万做得相当到位。印象中他一直是个热情分子,喜欢热闹聚会,好盘点人脉关系。从前最常听他聊起的话题就是,今天又认识了行业内的某某高管,有资源;参加了某个品牌发布会,和众位来宾互相留了名片,这是资源;通过朋友认识了新朋友,新朋友是某世界五百强公司的中层领导,资源啊……...
文/阿何(毕业于清华的理工男)1我身边穷人很多,有钱人也不少。发财的经历,每个人各有不同,个个写出来都是精彩的故事。但有两点,几乎每个人都一样:1、你得创业打工能提供从生存到小康的生活水准,再往上就非常困难了。也有不少朋友在企业做高管,现在经济水平下年收入百万顶天了,可开销也大,一年存不下几个钱。很少听说谁能打工打成有钱人的。...
文/杨洁凤成功真不是靠运气和背景那么简单。——施至成2017年最新发布的《福布斯》全球富豪榜显示,93岁的SM集团创始人施至成位列第94位,以127亿美元(约合870多亿人民币)连续第十年蝉联菲律宾首富席位。...
文/葛佳佳又是一年毕业季,看着又一届学生即将离开校园迈入社会,我觉得感触良多。大一时,有的同学是高考的佼佼者,一入校便自带光环,但四年过后,却泯然众人矣;有的在学校对各种事情漠不关心,每天考虑的就是上完课赶紧回宿舍睡觉、玩游戏、追剧,要不然就是谈恋爱、找兼职、做代购,诸如此类。...
就在毕业生们忙着做简历,找工作的当口儿,上海交通大学就业指导中心通过问卷调查的方式,为毕业生求职探了探底。这项题为“大学毕业生哪些特质被用人单位看重”的调查,通过分析回收的166份有效问卷发现:有敬业精神、解决问题的能力和外语好的毕业生最受青睐。...
文/小陌01最近我给我爸入手了一辆新车。没有天上掉馅饼撞了大运中了彩票,老公也没有升职加薪腰包爆满,我们把存下来买房子的钱,先用来买车了。我爸开了几十年的车,从最初的手扶拖拉机,到货车小面包,一枚老司机。而他一直都有一个梦想:买一辆好点儿的车,弄一套鱼竿,吃好喝好钓钓鱼,生活岂不美哉?已是五十多岁的人了,还每日起早贪黑的劳累。...
文/仲念念那晚我做了一个梦,梦到冰山一样的父亲,随着我的逐渐长大,也逐渐开始融化。融化以后的他,性格变得柔软了。而柔软了,父亲就老了。01父亲第一次打我,是在我6岁那年。因为我挑拨了奶奶跟妈妈的关系。奶奶说:“你看你妈,总是那么懒,一点都没有为人妻的样子。”...